我院傳達學(xué)習(xí)2018年全市人社工作會議精神

2018年4月8日下午，我院全體教職工在圖書館報告廳召開專題會議，傳達學(xué)習(xí)2018年全市人社工作會議精神。黎海波院長主持會議。

會議回顧總結(jié)了2017年人社工作取得的成績，分析當(dāng)前人社工作面臨形勢，并對2018年人社工作進行了全面部署。會議指出，將研究穩(wěn)定本地務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，探索建立支持新就業(yè)形態(tài)的政策體系。制定出臺鼓勵職業(yè)院校學(xué)生在河源企業(yè)實訓(xùn)和就業(yè)政策，確保我市80%以上大中專院校畢業(yè)生在本地企業(yè)就業(yè)。

會議要求，要提高政治站位，要把講政治守規(guī)矩作為基本準則，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局。要提高人才政策、體制機制的吸引力，打造人才高地，打造創(chuàng)新平臺，引進人才，為“兩個河源”建設(shè)、把河源打造成粵港澳大灣區(qū)東北部核心城市的戰(zhàn)略目標提供人才保障。

（圖）會議現(xiàn)場

為貫徹落實全市人社工作會議精神，結(jié)合學(xué)校實際，黎海波院長提出要求：一是進一步推進“產(chǎn)教融合，校企合作”；二是進一步提高技能人才貢獻率；三是進一步提高頂崗實習(xí)及畢業(yè)生本地就業(yè)率；四是進一步完善建設(shè)一流校園的方案；五是進一步做好技能晉升培養(yǎng)工作；六是進一步落實全面從嚴治黨要求，打造“四個過硬”隊伍（政治過硬、責(zé)任過硬、作風(fēng)過硬、能力過硬）；七是抓實抓細做好當(dāng)前工作，如第四十四屆世界技能大賽廣東選拔賽、學(xué)院第十一屆技能節(jié)、春夏期間學(xué)生安全工作等。

供稿：辦公室